Combinar PDFs para Solicitud de Trabajo

La mayoría de los sistemas de seguimiento de solicitantes como Workday, Greenhouse y Lever permiten solo un archivo por campo de subida. Algunos incluso eliminan archivos adjuntos extra silenciosamente. Combinar asegura que nada se pierda.

Currículum primero, luego carta de presentación, después documentos de apoyo. Los RR. HH. escanean la primera página en busca de tu nombre e información de contacto. Si tu currículum está oculto en la página 5, podrían pasarte por alto.

La mayoría de los ATS modernos pueden analizar PDF combinados, pero algunos sistemas antiguos tienen dificultades. Para estar seguro, mantén tu currículum como un archivo independiente para los sistemas que lo acepten, y usa la versión combinada solo para subidas de un solo archivo.

Para 3-4 documentos, no; desperdicia espacio. Para 6 o más documentos, una sola página con los títulos de los documentos y los rangos de páginas ayuda al reclutador a navegar.

Comprime el PDF combinado usando la herramienta de compresión. Si sigue siendo demasiado grande, reduce la resolución de las imágenes primero; un escaneo de 300 DPI de un certificado es excesivo; 150 DPI es suficiente para visualización en pantalla.